BEM: So unterstützen Unternehmen die Rückkehr an den Arbeitsplatz
Immer mehr Unternehmen stehen vor der Herausforderung, Mitarbeitende nach längerer Krankheit erfolgreich in den Arbeitsalltag zurückzuführen. Neben dem Fachkräftemangel und steigenden Fehlzeiten sind es auch wirtschaftliche Überlegungen, die das sogenannte
Koalitionsvertrag 2025: Was auf die Bauwirtschaft im Arbeitsrecht zukommt
Der neue Koalitionsvertrag der Bundesregierung sorgt für Aufsehen – insbesondere in der deutschen Bauwirtschaft. Union und SPD haben sich unter dem Motto „Verantwortung für Deutschland“ auf weitreichende arbeitsrechtliche Maßnahmen geeinigt,
Azubis finden: Strategien für das kommende Ausbildungsjahr
Das Ausbildungsjahr 2025 hat gerade begonnen – und viele Handwerksbetriebe stehen bereits jetzt vor einer Herausforderung: Offene Lehrstellen bleiben noch immer unbesetzt. Doch wer jetzt denkt, der Zug sei abgefahren,
Probezeit in der Ausbildung: Worauf Betriebe jetzt besonders achten sollten
Die Monate August und September markieren traditionell den Start des neuen Ausbildungsjahres. Damit beginnt auch für tausende Betriebe und ihre Auszubildenden die wichtige Probezeit – eine Phase, die über den
Erfolgreich ins Berufsleben starten: Drei Tipps gegen Ausbildungsabbrüche
In Deutschland wird fast jeder dritte Ausbildungsvertrag vorzeitig beendet – ein Problem, das viele Betriebe kennen. Dabei lässt sich mit den richtigen Maßnahmen ein stabiler und erfolgreicher Start in die
Mehr Netto fürs Team: 15 legale Steuertricks für Arbeitgeber
Angesichts steigender Preise und unsicherer wirtschaftlicher Aussichten suchen Unternehmen nach Wegen, ihre Mitarbeitenden zu halten – ohne das Lohnbudget zu sprengen. Steuerfreie Zusatzleistungen könnten dabei der Schlüssel sein. Immer mehr
Generation Z setzt auf Sicherheit statt Status
Eine aktuelle Studie unter mehr als 650.000 Studierenden zeigt, dass die Generation Z weniger von Luxusautos, Markenhandtaschen oder Statussymbolen träumt – sondern von einem sicheren Zuhause, Familienglück und stabilen Arbeitsbedingungen.
WhatsApp-Nachrichten können rechtlich bindende Kaufverträge darstellen
Ein Urteil mit Signalwirkung: Das Oberlandesgericht München hat entschieden, dass per WhatsApp geführte Verhandlungen unter Kaufleuten als verbindliche Vertragsabschlüsse gelten können – inklusive kaufmännischem Bestätigungsschreiben. In einem aufsehenerregenden Urteil (Az.
Phishing-Mails nehmen zu: Wie sich Unternehmen schützen können
Gefälschte E-Mails, betrügerische SMS und QR-Codes im Umlauf: Cyberkriminelle greifen immer raffinierter an. Besonders gefährdet: kleine und mittlere Betriebe. Experten verraten, wie Sie sich jetzt schützen können. Die Gefahr kommt